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單位普法工作述職報告范文 第一篇

今年，本校能帶領全體教師認真學習和貫徹《公民道德建設實施綱要》、《xxx為成年人保護法》、《xxx預防未成年人犯罪法》，對學生進行道德及法制教育，提高學生的道德素質及法律意識，進一步提高學生明辨是非的潛力。并認真做好后進生的教育管理工作，預防在校學生違法犯罪，使學校的德育工作提高到一個新的水平。

一、貫徹會議精神，樹立法制教育意識。

在教師中繼續深入開展《法制宣傳教育的第五個五年規劃》文件精神學習活動，幫忙廣大教師正確認識法制教育的重要性，樹立起牢固的法制教育意識，并使教師們在日常教學中能夠自覺地滲透法制教育。在學習過程中，學校還安排教師重點學習《教師職業道德規范》、《教育法》、《教師法》、《義務教育法》等與教育有關的法律法規。

二、完善法制教育陣地建設

做好“三個”陣地建設。一是加強組織領導陣地建設，做到“六有”，即有領導小組，有工作計劃，有輔導教師，有活動場地，有規章制度，有檢查評比，切實抓好青少年學生的法制觀念教育和預防犯罪教育。二是加強宣傳陣地建設。為把法制教育深入人心，學校將組織少先隊充分利用學校的廣播、黑板報、大型櫥窗等宣傳陣地，號召全校師生統一思想，切實推進依法行政、依法辦學、依法治教及爭做守法公民的進程，力求在全校范圍內營造法制教育的良好氛圍。三是加強教育陣地的建設。學校組織潛力強、知識實的教師擔任法制輔導教師，并有組織地對其進行培訓，提高他們的自身素質。

三、開展豐富多彩的教育活動

學校活動為主體。以學生的法制教育為主體，教育活動為載體，透過一系列的教育活動，使學生從中受到思想熏陶，激起他們的時代職責感和遵紀守法的強烈意識。我校緊緊圍繞“依法治校”的精神，開展了豐富多彩的法制教育活動。組織學生開展“獻愛心活動”、“尋訪烈士足跡活動”;在全校師生中開展反對xxx系列活動;重點學習了《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》。

四、繼續加強與家庭、社會的聯系

加強與家庭的聯系，透過家長會、家校聯系卡、電話、家訪等形式，與學生家長持續密切的聯系，隨時反映和了解他們的狀況，并有意識地滲透法制教育知識，使家長們意識到很有必要教育孩子知法、懂法、守法，配合學校進行法制教育。加強綜合治理工作，對學校周邊環境進行治理整頓，努力創造一個健康、禮貌、安定的周邊環境，使學校真正構成“內穩外聯”管理模式，利于學生的健康成長。

五、在豐富多彩的活動中建起普法平臺

1.充分利用學校的宣傳工具：黑板報、櫥窗、廣播、放電視錄像或放碟片等對全校師生進行道德法制教育。發揮櫥窗這一主要宣傳陣地的作用，規定班級每月出二期資料豐富翔實的櫥窗報。充分發揮學校廣播設施的作用，利用中午及周一課間操國旗下講話，加強對學生的思想教育和紀律教育。

2.班主任利用班會課組織學生講道德故事，并開展多種形式的活動，加強對學生的道德法制教育。進一步深入開展“爭創法制禮貌班群眾”活動。透過活動，增強學生的競爭意識，培養學生的群眾榮譽感。

3.加強教師的職業道德教育，要求教師在平時，在教學中應起到表率作用，透過自身的師表形象，影響學生，教育學生，在全校構成全員育人，齊抓共管的氛圍。

總之法制工作長抓不懈，在以后的工作中還要加強這方面的工作力度，使法制工作為教學工作保駕護航。

單位普法工作述職報告范文 第二篇

20XX綜合辦公室法務管理工作在公司領導的正確領導和關懷下，結合公司實際，以促進公司長遠跨越發展、確保公司資產安全為目標，從逐步完善公司經營風險防范機制著眼，堅持事前防范為主，事后補救為輔的工作原則，突出加強項目合同管理和風險交底，促使公司法律事務管理水平不斷提高。在這一年的工作中，綜合辦公室在公司相關文件材料的審核、合同審查、糾紛防范、項目運作以及制度建設等業務方面均取得了一定的工作成績。現將一年來工作情況匯報如下：

一、嚴謹、認真的處理公司日常法律事務

（一）綜合情況

我公司沒有專門的法務管理部門及配備專項的法務工作人員，法務工作由綜合辦公室兼管，目前公司共有管理制度XX項，其中法務相關制度共有X項；20XX年度共簽訂合同ＸＸ份（其中ＸＸ類ＸＸ份、物資采購類ＸＸ份、工程建設類ＸＸ份、綜合類Ｘ份），合同總金額約XX萬元。公司全年共發生一起法律風險事件，此事件訴訟案由為XXX合同經濟糾紛，事件通過雙方協商，達成一致意見，簽訂相關協議，最后對方（XXXXX有限公司）撤銷訴訟，具體詳見附件3，公司全年法務工作開展較為順利。

（二）審查、起草合同等相關文件材料

我公司在沒有專職法律顧問的情況下，通過內部層層審核把關，并結合XXXXX集團法務管理的資源共享順利開展公司法務各項工作，主要為公司日常合同、文件材料的審核、內部決策文件的審核及公司項目運作的相關文件審核，為了防患于未然，綜合辦公室認真處理每一項法務工作，把有疑問或重要的合同、文件材料報XXXXX集團法務工作人員審核把關，通過XX集團法務工作人員準確解答法律問題，保障了公司日常業務及項目工作的正常開展。

(三)建立健全公司合同管理臺帳

20XX年，綜合辦通過合同臺帳管理實現了對公司合同管理從靜態向動態管理的轉變，從合同的訂立、履行、檔案管理全方位實施監控，及時發現問題解決問題，保障公司的正常運作。實踐證明，合同審查是法務工作的重中之重。根據公司合同管理制度的要求及總經理的指導意見，我室進一步加強了合同管理的工作力度，從單純地審查合同的基礎上，配合各部門將工作范圍逐步延伸到合同修訂、合同洽談及合同履約的后續跟蹤，使合同管理工作更為立體而富有層次，同時增強了公司對合同的整體把握，從源頭上減少和預防風險，加強項目履約控制。

二、參與公司的制度建設，使制度規范化、科學化

20XX年為實現公司管理制度的規范化、標準化、科學化，公司積極建立、完善并調整各項管理制度，努力提高職工執行力和公司管理水平。根據集團管控體系建設需要，以及集團規范化體系推廣的文件要求我公司于X月份進行了企業管理制度全面修編，全面梳理公司管理制度，目前共有管理制度XX項。使修訂后制度更具科學化、規范化和可操作性，為加強公司制度建設發揮了應有的作用。

三、20XX年度工作存在的問題

在過去的一年中，由于我司沒有專門的法務部門和專項法務工作人員，所以在業務和時間上兼顧不夠到位，許多工作還不夠扎實。管理制度及流程還有待進一步完善，尚需加強項目及合同履行的跟進力度及法律相關知識的培訓工作。

四、20XX年工作計劃

（一）公司日常法律事務工作

公司的日常法律工作主要包括起草、審核項目合同及文件材料；為公司在日常業務運營中及資產處置過程中所提出的問題或疑問進行法律分析，提供口頭或書面的法律咨詢意見；建立和健全合同管理制度、工作規程、內部安全防范機制、合同臺帳管理；收集新的法律信息，對投資決策給予法律支持。

（二）公司制度建設

根據公司制度建設及管理提升工作要求，對制定、修訂的制度進一步完善，并適時的推出實施細則、辦法等具體操作規程，達到“制度管人，人管事”的高效、透明、激勵的運作機制。

（三）加強法務工作力度

20XX年將對之前法務工作進行歸納和分析，形成適合公司業務的操作流程，綜合辦公室不僅要履行法律審核職能，還要加強公司員工法律知識的培訓及宣貫工作，進一步加強投資分析能力，減少公司經營中的法律風險。

單位普法工作述職報告范文 第三篇

鄉鎮七五普法述職報告

一、七五普法的主要工作 根據縣委、縣政府七五普法規劃和上級業務主管部門的工作部署與要求，七五普法工作開展這五年來，我鎮緊密結合工作實際，扎實有效地開展了依法治理和法制宣傳教育工作。

(一)成立機構，加強領導 為加強對七五普法教育工作的領導，確保普法活動順利實施，根據文件要求，我鎮成立了以鎮黨委書記為組長、有關科室負責人為成員的七五普法工作領導小組。在健全組織機構的同時，我們對普法工作經費給予保障。普法工作離不開學習資料，我鎮辦公室在證訂普法資料時，均以保證本部門本單位普法學習的需要為前提，干部學法讀本的證訂數均按照上級要求如數征訂。同時，我們還結合自身執法的實際，對業務學習用書做到人手一冊。

(二)明確任務，制訂規劃 為適應依法治理和普法工作的要求，進一步廣泛深入地學習、宣傳法律法規知識，特

別是文化、體育、旅游法律法規知識，加強我縣文化、體育、旅游管理法制建設，全面推進各項事業的依法管理，根據縣七五普法規劃要求，結合本部門實際，我們于20xx年xx月制訂出臺了《縣鎮七五普法規劃實施意見》，明確了指導思想、總體目標、普法對象及主要內容，制訂了具體實施工作步驟。同時，根據規劃，結合實際，每年都制定年度普法工作計劃，從而在時間上、制度上、措施上、經費上保證了七五普法工作的扎實開展，加強了普法工作的針對性和實效性。

(三)精心組織，狠抓落實 自七五普法規劃制定后，我鎮按照《規劃》提出的總體要求和具體部署，普法學習采取集中培訓與自學相結合，面向全鎮干部職工以及市場經營戶，有計劃、有步驟地開展了法律、法規、條例等的宣傳教育活動，并取得了一定的實效。我鎮定期組織干部職工學法，各村社干部組織舉辦各類法制培訓班，這樣從各個層面保證了普法教育宣傳工作的有效開展。

這幾年來，我們堅持組織學習了《選舉法》、《婚姻法》、《人口與計劃生育法》、《稅法》、《土地法》、《行政許可法》、《道路交通法》以及《信訪條例》等多部相關法律法規。此外，鎮所有執法人員堅持每年自學法律時間不少于40小時，認真學習相關法律、法規和規章，交流執法程序中需要改正的地方和執法業務知識，不斷提升執法業務水平。自覺增強依法行政意識，努力提高依法行政的水平和能力。在抓好本系統各個層次以及各類普法工作的同時，我們還十分注重對部門法規規章的社會宣傳和普及工作。我們以每年124法制宣傳日、626禁毒日等一系列活動為載體，通過懸掛標語、設置宣傳欄、專題新聞報道、現場設攤接受群眾咨詢、發送宣傳資料等形式大力宣傳法律法規知識。

(四)強化管理，依法行政 每年堅持每月鎮機關干部兩次學習日，其中，一次用于法制培訓會。內容以農村常用法律法規為主，對《選舉法》、《婚姻法》、《人口與計劃生育法》、《稅法》、《土地法》、《行政許可法》、《道路交通法》等，由各主體部門人員任輔導員。重點解決鄉鎮機關工作人員依法行政，把行政管理轉變為依法管理。努力提高依法辦事、依法行政水平。

每年堅持每季度以鎮為單位一次大會培訓。對全鎮全體鎮、村、社干部黨員進行法律法規知識培訓。各村堅持每季度的村民大會，進行法制培訓。重點解決全體干部依法行政，依法管理努力做到廣大干部群眾依法辦事，提高廣大干部群眾的法律素質和社會化管理水平。

二、存在的問題 貫徹執行七五普法規劃的這五年，雖然取得了一定成績，但不可否認的也存在著一些問題與不足。主要表現在以下幾個方面：

一是行政執法人員的法律素質與依法行政的要求相比，還有差距;二是對全鎮各行業法制培訓還有待加強;三是宣傳方式有些單一、片面、覆蓋面不廣。

以上這些問題，需要我們在今后的普法工作實踐中，認真加以改進。

三、八五普法工作打算

1、進一步加大普法宣傳力度。要通過法律進社縣、送法下鎮、舉辦法制培訓班、印發宣傳資料、展出宣傳版面等活動為載體，廣泛開展法律宣傳，不斷提高全社會法制意識，創造良好的社會氛圍和執法環境。

2、進一步加強公務員和執法隊伍建設。按照公務員和執法隊伍建設目標要求，以抓好辦案和行政審批質量效率為突破口，繼續抓好公務員和執法人員的崗位業務培訓及職業道德建設，進一步提高公務員和執法人員的政治業務素質及執法水平能力。

單位普法工作述職報告范文 第四篇

__年是貫徹黨的十九大精神的開局之年，也是實施“七五”法治宣傳教育規劃承上啟下的關鍵之年。縣普法辦堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，緊扣維護社會大局穩定、促進社會公平正義、保障人民安居樂業三項任務，廣泛開展法治宣傳教育工作，大力開展憲法學習宣傳教育活動，為決勝全面小康、打造魅力__，促進我縣“十三五”時期社會經濟的發展營造良好的法治環境。現將全年工作總結如下：

一、扎實推進 “七五”普法工作

1、一是及時制定下發了《__縣__年法治宣傳教育工作要點》、《關于落實〈黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規定〉的實施意見的通知》等文件。根據今年法治宣傳教育工作根本任務和省市的有關要求，縣普法辦制定下發了《__縣__年法治宣傳教育工作要點》、《關于落實〈黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規定〉的實施意見的通知》、《關于進一步貫徹落實國家機關“誰執法誰普法”普法責任制的實施意見的通知》、《關于進一步加強全縣社會主義法治文化建設的實施意見的通知》等文件，進一步強化了普法責任主體的普法責任，推動了政府主導、部門參與、各負其責的大普法格局。

2、開展了全縣“七五”普法中期檢查。縣普法依法治縣領導小組在縣政法委的牽頭下，組成了二個督導組，于10月8日至10月19日分別對全縣16個鄉鎮、45個縣直單位的“七五”普法工作進行了督導檢查。通過檢查，不僅挖掘了典型，也發現存在的問題，并提出了整改意見。

二、突出重點，著力提高法治宣傳教育實效

“七五”普法規劃提出重點加強對領導干部、公務員、青少年、企事業經營管理人員和農民“五類”對象的法制宣傳教育。

1.突出領導干部這個“關鍵少數”，提高運用法治思維和方式解決問題和開展工作能力。健全各級黨委(黨組)中心組集體學法、領導班子和領導干部年度述法考核評議，法治講座培訓及考試制度，推行法律顧問制，先后制定下發了《關于完善國家工作人員學法用法制度的實施意見》、《__縣關于落實黨政機關主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規定的實施意見》，將學法守法用法作為領導干部的基本履職要求，堅持領導干部晉升任職的法律知識考試制度。通過抓領導干部“關鍵少數”，增強了領導干部運用法治思維解決問題和開展工作的能力，也為全民學法用法起到了示范表率作用。

2.突出公務員這個執法群體，提高依法行政依法履職能力。將法律法規知識列入公務員培訓重要內容，除抓好年度公民重點學習的法律內容外，還側重加強《公務員法》、《行政處罰法》、《信訪條例》、《行政復議法》等與履職工作相關的法律法規學習教育，認真貫徹《__縣關于完善國家工作人員學法用法制度的實施意見》，舉辦了__年全縣公務員培訓班、__年中青年干部培訓班、__年__縣科級干部能力素質提升專題培訓班、__年全縣村(社區)黨組織書記和村(居)主任培訓班，保障了公務員的法治學習培訓及時間要求。通過培訓，不僅調動了公職人員學法熱情，改善了執法形象，進一步提升廣大公務員的依法辦事、依法履職能力。

3.抓好青少年這個基礎，提高其明辯是非遵紀守法能力。抓好青少年法治教育大綱的落實，發揮學校教育的主陣地作用，積極開辟第二課堂教育活動，采取多種形式向青少年進行普法。將法治教育納入教學計劃，做到計劃、教材、課時、師資“四落實”。在全縣47所中學、中心小學均配備了法治副校長，積極開展“送法進校園”及上法治課活動，全年來共開展送法進校園活動9次，上法治課20余場，受教育師生近4萬余人次。

4.抓好企事業管理人員這個重點，不斷提高其誠信經營、依法經營依法管理能力。將《公司法》、《勞動合同法》、《勞動法》等法律法規作為企業經管人員學習重要內容，堅持自學與培訓相結合，積極開展“送法進企”活動，大力推廣企業法律顧問制度，目前我縣規模以上級企事業單位，均都聘請了法律顧問。注重發揮顧問律師在提供法治培訓、法律服務、維護企業及黨工權益，化解相關法律糾紛等方面的作用，促進了企業的誠信經營、依法經營和依法管理能力的提升。

5.注重抓好農民這個群體，提高農民依法維權能力。在農村村(居)，普遍建立了農家書屋，完善了法治圖書角，增設了普法宣傳版塊(欄)，逐步推行農民法治學校，每年對村“兩委”人員支書、主任及村調解人員進行培訓。結合農民趕集，農民工返鄉之機，深入推進“送法下鄉”、文藝下鄉巡演等惠民活動，真正將法律知識送到集鎮、村落、田間地頭，在全縣農村推進實施“法律明白人”培養工程，目前縣、鄉鎮(街道)兩級均都舉辦了“法律明白人”培訓班，增強了農民群眾的法律意識和維權能力，營造了農村“遇事找法、解決問題靠法、化解矛盾用法”的氛圍。

三、圍繞中心,貼近基層，服務群眾，廣泛開展法治宣傳教育活動。

1、積極開展“尊法學法守法用法”主題法治宣傳教育活動。

單位普法工作述職報告范文 第五篇

平安村創建工作匯報

程家村支部、村委會

尊敬的各位領導：

大家好！

首先，請允許我代表村兩委及全村1000多名群眾向各位領導在百忙之中光臨我村檢查、指導平安建設表示熱烈歡迎和誠摯的謝意。向一直以來關心、幫助和支持我村建設的各級領導表示衷心的感謝。 下面就我村如何開展創建平安村工作，給各位領導作匯報，有不妥之處，敬請各位領導批評、指正。

一、程家村的基本情況.程家村位于縣城北部，是仁義鄉的中心腹地，曾是紅四方面軍總部所在地，全村有6個村民小組， 330戶，人口1191人，有耕地面積是1684畝，其中，田是1030畝，地是448畝，退耕還林206畝，2007年人均收入3681元，我們村是全國計劃生育協會先進村、省級文明村和市委表彰的政治思想工作先進村，全村有黨員27名。

二、加強平安工作領導，完善組織機構和制度建設，實行分工負責。

今年平安創建工作在各級黨委、政府的領導和重視下，進一步深化，加大和深入開展平安創建工作，按照省委提出的維穩工作“1221”即以鄉鎮黨委為核心;以村兩委為支撐;以警務室和調解室為骨干，以治安巡邏隊伍為基礎的要求，在鄉黨委、政府的領導下，村兩委開展了一系列平安建設工作。

1、成立了以支部書記和村主任為組長、副組長的平安創建工作領導小組，支部書記為第一責任人，負責我村的社會治安和綜合治理和平安建設工作，下設四個領導小組，實行分工明確。

2、成立四個領導小組：一是穩定、安全工作領導小組。具體負責民事調解和治安工作；二是“防xxx領導小組”：設有國家安全人民防線信息員，信息員由黨員擔任（8人），負責反應各組違法活動、xxx組織和xxx活動，有什么情況及時上報村組；三是“預防青少年違法犯罪領導小組”，負責關愛留守兒童健康成長；四是“學校和校園周邊環境整治領導小組”，負責衛生整治工作。

3、成立一個隊，以民兵連長為組長的10人的治安巡邏隊。

4、做到“五記錄”。（1）村兩委會會議記錄，（2）民事調解記錄，（3）法律法規學習宣傳記錄，（4）巡邏記錄，（5）駐村接訪記錄。

5、村上建起了警務室和調解室，調解矛盾有地點，解決群眾反映一些急事、難事沒有地點的問題。

6、管理規范，做到“五冊”“月上報”：（1）有平安戶花名冊，全村274戶，達80%以上；（2）留守兒童花名冊，全村31人；（3）留守婦女花名冊，全村36人；（4）留守老人花名冊，全村44人；（5）流出流入人員花名冊，全村282人。“月上報”，每月向鄉政府，維穩辦上報一次“不穩定因素的排查情況”。

三、加大宣傳力度，注重法律法規學習和宣傳。

今年利用村組干部、黨員、村民代表會和群眾會，利用公開欄和廣播室等場所，大力宣傳社會穩定和平安建設工作，時時處處講平安，講安全，特別是涉及我村的安全隱患：如防火安全，交通安全、防洪安全、食品衛生安全等等常常掛在嘴邊，時時進行宣傳，對不安全人和事進行教育和監督，并簽訂責任書。（如王永貴、從康），今年大、小會共宣傳25次。以“五五普法”為重點的宣傳內容，結合今年“信訪條例”“地震恢復重建條例”等，對村民進行普法教育的宣傳，今年共集中學習宣傳7次。

四、定期排查，及時化解矛盾糾紛。

發揮“四道防線”作用，把31名村民代表作為第一道防線責任人，6名小組組長為二道防線責任人，村四職干部為三道防線責任人，堅持對本村本組內的矛盾糾紛進行排查和處理。今年工作任務重，矛盾突出，涉及到群眾利益的事情比較多,比較復雜:如今年的林改工作、抗震救災、高壓線路工程（鐵塔建設），水稻西農優30種子發病和低保普查工作。在這些工作中出現了許多問題和矛盾，但我們不回避，敢于負責，敢于調處，確保矛盾糾紛不擴大、不激化、矛盾不上交，把隱患消滅在萌牙狀態。（如洋漢文反應房子損壞；彭啟會同志反應 低保，程培釗、茍強等幾十人反應西農優30，高明忠、高守業等反應鐵塔占地和青苗賠償，程秉應等反應紅軍工程民工工資拖欠，等等。

全年鄉、村干部駐村接訪8件，并一一作出解釋、宣傳和承諾。真正做到大事不出村，小事不出組，全年發生矛盾糾紛7件，調處成功7件（組上調解一件），全部調解成功，未交鄉綜治辦一件。今年全村無一例集體和個人上訪事件發生，無xxx組織和xxx活動，無治安案件和刑事案件發生。

五、積極預防和處置突發事件。

根據我村村情，制定應急處置措施：如

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5、6組雙雁窩水庫、防洪應急和處置要做到發現得早，控制得住，解決得了，今年向

1、

5、6組群從發放宣傳資料70多份，落實專人負責，落實專門人戶，落實撤退地點：今年地震余震發生和處置、消毒工作，交通安全，防火安全，食品衛生安全等都進行排查落實，一旦發生突發事件，做到心中有數，知道應該怎么辦（應急分隊，村、組干部黨員第一時間趕到現場），開展自救，及時上報，組織搶險，特別是人的生命安全，確保全村不發生影響社會秩序的群體性事件和安全責任事故的發生。

六、加強治安形勢的分析和評估。

村、組干部堅持一月一次的治安評估分析會，定期評估、分析我村社會治安現狀，查找突出問題，制定整治方案，分析原因，完善措施，狠抓整治，確保無案件發生。把每月查出的一些治安問題書面、及時向鄉綜治辦上報（四季度分析情況：操外酒席的人戶多，易出現食品衛生安全；二是殺年豬多，易火災；三是年底車輛多，易發生交通事故）。村上解決不了的問題，應及時與鄉綜治辦溝通、調解，避免了群眾上訪，也為群眾解決一些實際問題。

程家村支部

2008年11月21日

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